FUNKE gehört zu den führenden Arbeitgebern der Medienbranche. Von Online-Portalen über Zeitungen und Zeitschriften bis hin zu Radio und Podcast – die Vielfalt unserer Titel, Marken und Genres ist einzigartig in der deutschen Medienlandschaft. Genauso vielfältig sind auch die Talente unserer rund 1.700 Journalist*innen und 3.800 Medienmacher*innen, die jeden Tag in ganz Deutschland mit Leidenschaft und Innovationskraft die Zukunft der Medien mitgestalten. #wirsindFUNKE

Standort: 

Braunschweig, DE

Zur Verstärkung unseres Teams in Braunschweig suchen wir Dich als

 

Junior Performance Marketing Manager (m/w/d) 

DEINE AUFGABEN

 

  • Du setzt digitale Kampagnen um, betreust und optimierst diese
  • Du bist in der Google- und Metawelt zu Hause und hast Erfahrung mit LinkedIn-, Tik Tok- und Pinterest-Kampagnen
  • In Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team setzt Du Kampagnen für verschiedene Zielgruppen professionell auf und testest immer wieder neue Ansätze
  • Du erweiterst Dein Wissen in der Umsetzung von Tracking Maßnahmen zur besseren Auswertbarkeit 
  • Durch regelmäßiges A/B-Testing und Umsetzung der neuesten Optimierungs-Trends entwickelst Du unsere Kanäle weiter 

DEIN PROFIL

  • Du bringst ein abgeschlossenes Studium der BWL oder eines vergleichbaren Studien­gangs, idealerweise mit Schwerpunkt Marketing mit
  • Deine 1- 2 jährige Erfahrung im Online-Performance-Marketing 
  • Du hast Interesse bei der Umsetzung von Online Marketing Aktivitäten maßgeblich beteiligt zu sein
  • Im Umgang mit dem Meta Ads Manager bist du geübt und bringst erste Erfahrungen im Bereich SEA sowie in der Zusammenarbeit mit Google mit
  • Know-how im Erstellen performanceorientierter Creations für diverse Performance-Marketing-Kanäle ist ein Plus

DEINE BENEFITS

  • Innovation trifft Tradition: Du gestaltest die digitale Transformation unserer Mediengruppe mit 
  • Entwickle Dich mit uns: Wir ermöglichen Dir die Teilnahme an individuellen Coachings, Workshops oder (Online)-Trainings im Rahmen unserer FUNKE Akademie
  • Flexibel arbeiten: Wir leben ein hybrides Arbeitsmodell, weil uns Deine Work-Life-Balance wichtig ist
  • Teamwork: Dich erwarten ein dynamisches Team, eine offene Feedbackkultur, kurze Kommunikationswege und ein herzliches Miteinander
  • Corporate Benefits: Wir bieten Dir ein Benefit-Portal mit attraktiven Rabatten und Abos

 

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann gestalte mit uns die Zukunft und sende uns Deine Bewerbung an Daniela Hohl.